Hukuk Departmanı Olmayan Şirketlerin Başına Gelen Gerçek Dava Senaryoları

“Keşke En Baştan Hukuka Sorsaydık” Dedirten 7 Örnek

Birçok şirket hukuku masraf olarak görür.
Ta ki ilk tebligat kapıya gelene kadar…

Aşağıdaki senaryolar, mahkeme dosyalarından ve sahadaki uygulamalardan birebir alınmış, sık karşılaşılan örneklerdir.
Ortak noktaları nettir:
❌ hukuk departmanı yok
❌ önleyici danışmanlık yok
❌ her şey “alışkanlıkla” yürütülmüş

1️⃣ Sözleşme Yoktu, Alacak da Yok Sayıldı

Senaryo:
Bir hizmet firması, 6 ay boyunca kurumsal bir müşteriye hizmet verdi.
Faturalar kesildi ama yazılı sözleşme yoktu.

Sonuç:
Müşteri ödemeyi yapmadı.
İcra başlatıldı.
Borçlu itiraz etti.

📌 Mahkeme kararı:

“Taraflar arasındaki hizmet şartları yazılı olarak ispatlanamadığından…”

❌ 450.000 TL alacak tahsil edilemedi.

Hukuk olsaydı:
Standart bir hizmet sözleşmesi yeterliydi.

2️⃣ “Haklıydık Ama Usul Yanlıştı” – İşe İade Davası

Senaryo:
Performansı düşük bir çalışan, tutanak tutulmadan ve savunması alınmadan işten çıkarıldı.

Sonuç:
İşe iade davası açıldı.
İşveren haklı sebepleri ispatlayamadı.

📌 Mahkeme:

• İşe iade
• 4 aylık boşta geçen süre
• 8 aylık tazminat

❌ Toplam maliyet: 300.000 TL+

Hukuk olsaydı:
3 tutanak + savunma + doğru fesih gerekçesiyle dava hiç açılmazdı.

3️⃣ Ortaklık “Sözlüydü”, Kavga Yazılı Oldu

Senaryo:
İki arkadaş %50 – %50 ortak şirket kurdu.
Ortaklar sözleşmesi yapılmadı.

Sorun:
Bir ortak şirketten para çekti.
Diğeri itiraz etti.

📌 Hukuki durum:

• Yetki sınırları yazılı değil
• Kâr dağıtımı belirsiz

❌ Şirket kilitlendi.
❌ Yıllarca süren ortaklık davası başladı.

Hukuk olsaydı:
Basit bir ortaklar sözleşmesi krizi önlerdi.

4️⃣ KVKK Cezası: “Mail Attık Diye Ceza Yedik”

Senaryo:
E-ticaret firması, eski müşterilere kampanya maili gönderdi.
Açık rıza alınmamıştı.

Sonuç:
Şikâyet edildi.
KVKK incelemesi başlatıldı.

📌 Ceza:
💰 600.000 TL idari para cezası

Hukuk olsaydı:
Doğru aydınlatma metni + rıza kaydı yeterliydi.

5️⃣ İcra Açıldı Ama Dosya Usulden Düştü

Senaryo:
Alacak için icra takibi başlatıldı.
Ama borçlu adresi yanlış gösterilmişti.

Sonuç:
Tebligat usulsüz sayıldı.
Takip iptal edildi.

❌ Zaman kaybı
❌ Tahsilat gecikti
❌ Faiz avantajı kaybedildi

Hukuk olsaydı:
Adres kontrolü ve doğru takip yöntemiyle süreç uzamazdı.

6️⃣ Bayilik Verdik, Marka Kontrolden Çıktı

Senaryo:
Bir işletme, bayilik verdi ama yazılı sözleşme yapmadı.

Sonuç:
Bayii;

• Fiyatları keyfi belirledi
• Markayı yanlış kullandı

❌ Marka itibarı zedelendi
❌ Hukuki müdahale geç kaldı

Hukuk olsaydı:
Bayilik sözleşmesiyle her şey net olurdu.

7️⃣ “Avukata Son Anda Gittik” Sendromu

Senaryo:
Şirket, dava açıldıktan sonra avukata başvurdu.
Ama deliller zamanında toplanmamıştı.

📌 Gerçek:

Dava, mahkemede değil; daha önce kaybedilmişti.

❌ Telafisi olmayan hak kayıpları oluştu.

Ortak Hata Ne?

Bu 7 senaryonun tamamında ortak cümle şuydu:

“Biz bunu hep böyle yapıyorduk.”

Ama hukukta:
📌 alışkanlık yok
📌 niyet yetmez
📌 belge konuşur

Sonuç: Hukuk Departmanı Olmamak Pahalıdır

Hukuk departmanı;
❌ dava açan
✅ dava açılmasını önleyen

bir yapıdır.

Bir şirketin en pahalı cümlesi:
“Keşke en baştan sorsaydık.”

KOBİ’ler İçin Çözüm Net

Tam zamanlı hukukçu pahalı olabilir.
Ama hukuksuz kalmak çok daha pahalıdır.

📌 Bu yüzden KOBİ’ler için en akıllı çözüm:
Dış kaynak hukuk departmanı + sürekli danışmanlık